SEMINAR IZ OBLASTI ZAŠTITE NA RADU
REC DOO organizuje jednodnevni seminar za sticanje praktičnih znanja iz oblasti zaštite na radu u FBiH, sa ciljem da budu od koristi za one koji se bave zaštitom na radu kod poslodavaca. U toku trajanja seminara uključili smo tri predavača koji će izlagati sadržaj seminara iz oblasti zaštite na radu. Kao što smo koncipirali strukturu sadržaja programa edukacije tako smo planirali i predavače. Prvi dio seminara bit će posvećen zaštiti na radu kod poslodavca, aktima o zaštiti na radu o čemu će govoriti stručnjak iz oblasti prava, drugi dio je posvećen medicini rada i zaštiti radnika a treći dio seminara edukaciji. Treći dio posvećen je posebnom, praktičnom radu sa učesnicima radionice o čemu će govoriti inžinjer iz oblasti zašite na radu.
Cilj nam je da osposobimo učesnike seminara za profesionalno obavljanje poslova zaštite na radu, a posebno, ove teme mogu biti od interesa i za one koji će polagati stručni ispit iz zaštite na radu koji imaju tu obavezu. U cjelini seminar je koncipiran da odgovore na ključna pitanja vezana za posebnu, praktičnu, provedbu pojedinih zakonskih i podzakonskih akata u preduzeću (kod poslodavca).
Predavači na seminaru su renomirani stručnjaci iz oblasti zaštite na radu koji su se pokazali i dokazali kao izvrsni predavači i poznavaoci zašite na radu u dosadašnjoj saradnji.
Pozivamo Vas da se prijavite za ovaj seminar u Sarajevu.
SADRŽAJ:
Izrada internog akta, odnosno, Pravilnika o zaštiti na radu, organizacija u vođenju poslova za zaštite na radu kod poslodavca
- Šta se sve uređuje Pravilnikom o načinu i uvjetima obavljanja poslova zaštite na radu kod poslodavca?
- Može li poslodavac sam da obavlja poslove zaštite na radu i u kojim djelatnostima?
- Koji su uvjeti da bi ovlaštena organizacija mogla obavljati poslove zaštite na radu kod poslodavca?
- Koji su uvjeti da bi poslodavac mogao obavljati sam poslove zaštite na radu?
- Razlika između veličine (firme ili institucije) po broju zaposlenih, radnih mjesta sa povećanim rizikom, organizacijskih jedinica, u FBiH i u RS?
- Mala preduzeća, organizacije i institucije
- Srednja preduzeća, organizacije i institucije
- Velika preduzeća, organizacije i institucije
- Kako se obavljaju poslovi iz oblasti zaštite na radu kod poslodavaca kod kojih postoje poslovi sa povećanim rizikom?
- Da li se može angažirati ovlaštena organizacija za zaštitu na radu kod poslodavaca kod kojih postoje poslovi sa povećanim rizikom?
- Druga pitanja organizacione naravi
Pitanja i odgovori
Radnik zaštite na radu
- imenovanje i nadležnost radnika za zaštitu na radu,
- određivanje broja radnika za zaštitu na radu, uvjeti za imenovanje, odgovornost i dr.
- imenovanje i nadležnost odgovorne osobe za poslove zaštite na radu kod poslodavca,
- imenovanje i nadležnost povjerenika za zaštitu na radu,
- obaveze radnika kod poslodavca.
Pitanja i odgovori
Ljekarski pregled radnika
- Na osnovu čega se specijalista medicine rada izjašnjava o opštoj i specifičnoj radnoj sposobnosti vezano za radno mjesto na kome će radnik obavljati posao?
- Da li je obavezno obavljanje ljekarskog pregleda radnika prilikom zasnivanja radnog mjesta?
- Postoji li obaveza posjedovanja ljekarskog uvjerenja za svakog radnika i za svako radno mjesto?
- Da li poslodavac ima obavezu posjedovanja ljekarskog uvjerenja za tzv. “stare” radnike?
- U slučaju promjene radnog mjesta kod istog poslodavca, da li je potreban novi ljekarski pregled, ukoliko još uvijek vrijedi staro ljekarsko uvjerenje?
- Može li poslodavac prihvatiti ljekarsko uvjerenje privatne zdravstvene ustanove?
- Na koji način je definisano obavljanje ljekarskih pregleda radnika koji rade na poslovima sa povećanim rizikom?
- Koje mjere poslodavac poduzima za sprečavanje nastanka invaliditeta i profesionalnog oboljenja i profesionalnog traumatizma radnika?
- Koje su obaveze poslodavca i ovlaštene zdravstvene ustanove u pogledu provođenja prethodnih i periodičnih ljekarskih pregleda radnika?
- Ko snosi troškove obavljanja periodičnih ljekarskih pregleda radnika?
- Na koji način će poslodavac postupiti ukoliko se periodičnim ljekarskim pregledom utvrdi da radnik ne ispunjava posebne zdravstvene uslove za obavljanje poslova radnog mjesta?
- Da li poslodavac može vršiti alkotestiranje radnika i na koji način?
Pitanja i odgovori
Pravilnik o sadržaju i načinu podnošenja izvještaja o povredi na radu i profesionalnom oboljenju
- Sadržaj izvještaja o povredi na radu
- Sadržaj izvještaja o profesionalnom oboljenju
- Način popunjavanja izvještaja o povredi na radu i profesionalnom oboljenju
- Dostavljanje izvještaja o povredi na radu i profesionalnom oboljenju
- Šta sadrži Obrazac za podnošenje izvještaja o povredi na radu
Pitanja i odgovori
Osposobljavanje radnika za siguran rad
- Kada je poslodavac dužan da izvrši osposobljavanje radnika?
- Kako se vrši osposobljavanje za siguran i zdrav rad?
- U toku osposobljavanja iz oblasti sigurnosti i zaštite zdravlja na radu, sa čime se radnik upoznaje?
- Ko može vršiti osposobljavanje radnika za siguran rad?
- Kako se vrši osposobljavanje radnika sa siguran rad?
- Šta se izdaje kao dokaz da je radnik osposobljen za siguran rad?
- Kako se vodi evidencija o osposobljenosti radnika za siguran rad?
Pitanja i odgovori
Periodični pregledi i ispitivanja iz oblasti zaštite na radu
- Šta su sredstva za rad?
- Šta je radna okolina?
- Zbog čega se obavljaju periodični pregledi?..
- Tko može vršiti ispitivanja i periodične preglede?
- Šta podliježe periodičnim pregledima i ispitivanjima?
- Koji su rokovi?
- Šta je sadržaj Zapisnika?
- Šta sadrži upotrebna dozvola?
- Evidencije i čuvanje dokumenata
Pitanja i odgovori
PREDAVAČI:
Predavači su renomirani stručnjaci iz oblasti zaštite na radu.
TRAJANJE SEMINARA:
09:30 – 15:30
SEMINAR JE NAMIJENJEN:
- radnicima koji se pripremaju za polaganje stručnog ispita;
- radnicima ovlaštenih organizacija za zaštitu na radu;
- povjerenicima za zaštitu na radu;
- šefovima pravnih službi;
- inžinjerima / radnicima zaštite na radu;
- direktorima i radnicima ovlaštenih zdravstvenih ustanova za zaštitu na radu;
- advokatima i pravnicima;
- samostalnim poduzetnicima i svima onima koje interesuje navedena problematika, odnosno onima koji prate aktuelnosti iz oblasti zaštite na radu, i koji žele unaprijediti svoje kompetencije u zaštiti na radu.
KOTIZACIJA (sa PDV-om):
165 KM po jednom učesniku;
155 KM po osobi za dva i više učesnika iz iste organizacije;
145 KM po osobi za pretplatnike na časopis „Pravo i finansije“
Kotizacija uključuje:
- Troškove sudjelovanja u radu seminara
- Materijal za pisanje (za učesnike seminara)
- Materijal sa seminara: prezentacije predavača
- Osvježenje u pauzi i zajednički ručak (za učesnike seminara)
- Uvjerenje o usavršavanju (certifikat)
PRIJAVA NA SEMINAR:
Obavezna prijava na seminar putem prijavnog obrasca
- Prijavni obrazac molimo Vas da popunite online ili preuzmete isti i pošaljete putem e-maila na rec@rec.ba
ili putem faxa na jedan brojeva + 387 33 40 87 78, + 387 33 40 87 79 i + 387 33 21 45 82. - Na osnovu dostavljenog prijavnog obrasca, dostavljamo Vam profakturu na osnovu koje se vrši plaćanje.
VAŽNA NAPOMENA
Budžetski korisnici svakako mogu prisustvovati seminaru/radionici uz odgodu plaćanja ali uz obaveznu prijavu!
POSEBNA PONUDA!
Pretplata na Portal „REC-ko“: Pitanja i odgovori iz radnih odnosa FBiH – 300 KM, godišnja pretplata za 2023. godinu (portal trenutno sadrži oko 4.675 pitanja i odgovora iz oblasti radnih odnosa FBiH i redovno se dopunjava + 55 modela akata)
Pretplata na Portal „REC-ko“: Pitanja i odgovori iz Zaštite na radu – 250 KM, godišnja pretplata za 2023. godinu
Narudžbe možete izvršiti putem web stranice www.rec.ba
ili direktnim kontaktom na tel. + 387 33 40 87 78 i + 387 33 21 45 82
REC d.o.o., Jukićeva 2, 71000 Sarajevo
